Berichten

Goed nieuws voor Limburgse werkgevers en hun medewerkers: de subsidie voor LimburgLeert.nl loopt nog door tot januari 2023. Dat betekent dat medewerkers dit jaar nog gratis aan hun ontwikkeling kunnen werken met een van de 180 cursussen en opleidingen of een loopbaanadvies.

Investeren in ontwikkeling is van de belangrijkste manieren om mensen aan een bedrijf te binden. Medewerkers die zich ontwikkelen, zijn bovendien vitaler en presteren beter, zo blijkt uit onderzoeken.

Al 6.000 trajecten
LimburgLeert.nl helpt werkende Limburgers die zich willen bij- of omscholen met informatie, scholingen en persoonlijk advies en begeleiding. Dankzij een overheidssubsidie is het gros van het aanbod gratis voor zowel werkgever als werknemer. Al ruim 4.000 Limburgers hebben daarvan geprofiteerd: zij hebben met succes een traject gevolgd bij een van de Limburgse mbo’s, hogescholen of andere aanbieders. Daarmee hebben ze aan hun duurzame inzetbaarheid gewerkt en dus ook aan de versterking van het bedrijf waar ze werken en aan de Limburgse economie.

Loopbaanadvies
In totaal zijn er ruim 180 scholingstrajecten beschikbaar. Van een cursus Engels tot de training de manager als coach en van een cursus lassen tot een training verzorgende en verpleegkundige handelingen. Mensen die niet precies weten wat ze willen, kunnen een gratis persoonlijk loopbaanadvies of – begeleiding aanvragen. Met LimburgLeert.nl zetten medewerkers dus makkelijk de volgende stap in hun ontwikkeling.

Afronden vóór 2023
Het subsidietraject voor LimburgLeert.nl loopt door de verlenging door tot eind dit jaar. Om in aanmerking te komen voor de subsidie, moet de cursist een gekozen traject nog dit jaar afronden. Afhankelijk van de duur van het traject is het dus belangrijk dat werknemers zich zo snel mogelijk aanmelden voor een cursus.

Ga voor meer informatie en een volledig overzicht van cursussen, trainingen en andere scholingen naar www.limburgleert.nl.